现在可倒好，直接拿到台面上来讲，而且要实施，这就不一样了。

“一点也不大，患者到这里就医，与购买商品没有什么区别，我们也要对自己有信心。”宁飞扬开口说道。

“万一有的病人满意，非得说不满意，那该怎么办？”扈清荣询问道。

“当然了，就医之前，会让他们把钱存到指定的账户，由卫生系统的人负责，满意直接打款给卫生院。”

“就算他们要闹腾，也要有理有据，要是对我们医院不满，可以到上级医院检查，如果问题出在我们，肯定要退钱，要是问题不在我们，对他们也有处罚措施。”宁飞扬详细地解释道。

扈清荣微微点头。

宁飞扬解释的如此仔细，众人都看出来了，要是再不同意，那就是对自己没有信心。

要么医术不好，要么服务态度差，提出这两点，肯定不达标，会被直接辞退。

“这个办法倒是可以，但奖励制度……”扈清荣再次询问道。

“奖励制度在这里，非常详细，只要大家用心工作，工资翻一番，绝对没有问题。”宁飞扬开口说道。

工资翻番？

他们听到这里，变得激动了起来，拿着第二份文件，仔细研究了起来，兴致比之前高了很多。

宁飞扬故意把惩罚和奖励分开发放，制造这种巨大的心理落差，更容易调动大家的积极性。

“患者好评率达到百分之三十，工资上浮百分之三十。”

“患者好评达到百分之六十，工资上浮百分之六十，奖金翻倍。”

“患者好评达到百分之百，工资上浮百分之百，奖金按照三倍发放，新马泰七日游。”

他们看到这些奖励，瞳孔闪现一抹精光，真金白银的刺激之下，热血沸腾。

扈清荣看到这里，激动地说道：“这个不错，但要是这么做的话，卫生院还能盈利吗？”

“当然了，有些环节需要整顿了，比如采购的时候，有人贪钱了，就会采购那些价格高昂，药效不好的药品。”

“把这个抓一下，降低采购价格，这就是一笔不小的开支。”

“还有，我们可以开通更多的业务，比如说私人医生，上门诊治……”

宁飞扬提出了一连串特色医疗，让他们大开眼界。

原来医院还能这么玩！

“现在举手表决一下，认为这个计划可行的请举手。”宁飞扬开口说道。